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SANTA CRUZ | La capital presenta el convenio de empleo de 2021 para 100 parados de larga duración

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El alcalde de Santa Cruz de Tenerife, José Manuel Bermúdez, acompañado de varios concejales y concejalas del Ayuntamiento, además de los directores y directoras de los distritos y personal docente, presentó el proyecto del convenio con el Servicio Canario de Empleo (SCE) destinado a parados de larga duración, en virtud del cual un centenar de trabajadores realizarán pequeñas obras y trabajos de limpieza y jardinería en los diferentes barrios del municipio, además de recibir capacitación específica en el centro municipal de formación laboral Tena Artigas para mejorar sus perspectivas de empleabilidad.

Bermúdez insistió, en primer término, «en la necesidad de respetar en todo momento las medidas sanitarias de protección frente a la pandemia, manteniendo la distancia social, el uso de la mascarilla y la limpieza frecuente de manos» y puso también el acento en que «se trata de un convenio de empleo que revaloriza los espacios públicos en el ámbito urbano, mejora la empleabilidad, permite un salario a colectivos de personas desfavorecidas, muchas en situación de exclusión social, y finalmente educa en valores, en especial en lo referido con la igualdad de género y el respeto a las diversidades».

«El Ayuntamiento de esta capital –recordó el alcalde-, como administración más cercana a la ciudadanía, tiene un objetivo que tiene que ver con ofrecer un servicio eficaz y de calidad, resolviendo las necesidades e inquietudes que los vecinas y vecinos nos plantean a diario» y añadió que «es precisamente unas de las demandas más habituales aquellas que tiene que ver con buena parte de su trabajo a partir de ahora y que durante los próximos meses desarrollarán todos y todas ustedes, y que los residentes en los diferentes distritos le agradecerán, porque son pequeñas actuaciones que mejoran la vida de las personas».

Es preciso destacar que el proyecto del convenio de empleo se configura como un conjunto de actuaciones que persigue, por un lado, la inserción laboral de las personas beneficiarias del proyecto ofreciéndoles una oportunidad para adquirir experiencia laboral y mejorar su formación, y, por otro lado, la ejecución de acciones de interés general para el municipio de Santa Cruz de Tenerife de las que toda la ciudadanía se verá beneficiada.

José Manuel Bermúdez anticipó a los trabajadores del convenio de empleo que «además de la puesta al día de los espacios públicos, fundamental para contribuir a mejorar la calidad de vida en esta capital, su paso por el Ayuntamiento no se va a quedar ahí» y concluyó asegurándoles que «después de seis meses, obtendrán su certificado de competencias y titulación homologada, válida para que puedan entonces aspirar a sumarse al mercado laboral con mayores garantías».

Para finalizar, el alcalde animó al centenar de trabajadores y trabajadoras que se suman desde ya al convenio de empleo «a incorporarse con ilusión a esta iniciativa de empleo y formación, que les dará la oportunidad de ser la gente preparada y dispuesta a trabajar para poner en marcha muchos proyectos que están en ciernes, próximos a ponerse en marcha» y concluyó convencido de que «Santa Cruz es una ciudad de oportunidades y de que todos ustedes van a aprovechar al máximo estos meses para que, una vez terminen, se incorporen con toda la ilusión a un futuro laboral lleno de éxitos».