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Denuncian el recorte de ayudas sociales a los empleados públicos del Cabildo herreño

Elblogoferoz.-La Junta de Personal y el Comité de Empresa del Cabildo de El Hierro han rechazado en un comunicado «la permanente difamación que desde el Grupo de Gobierno, empecinado, obsesivo, y manifiestamente contrario al interés general, se proyecta de la imagen y el trabajo de sus empleados públicos, haciéndonos parecer los causantes y responsables de la actual situación de la isla cuando lo cierto es, que como trabajadores con responsabilidades y cargas familiares la sufrimos igual que los demás ciudadanos».

Por ello, los denunciantes manifiestan a la opinión pública lo siguiente: «La situación de crisis en la que se encuentra el país ha originado que el Gobierno Central tome una serie de decisiones que afectan a todos los empleados públicos, entre ellas cabe destacar la supresión de la “Paga Extra de Navidad” para este año 2012. Esta supresión supone la perdida del 7 % de nuestro salario anual, que unida a las reducciones del salario del 5 % efectuadas durante los ejercicios de 2010 y 2011, y a la subida del I.P.C. durante los últimos tres años, han provocado que los empleados públicos hayamos perdido en nuestros salarios más de un 35 % de poder adquisitivo».

«Además de esta contribución obligada e impuesta con la excusa de salir de la crisis económica, el Grupo de Gobierno de este Cabildo, formado por el PSOE y PP, ya nos ha eliminado las “Ayudas Sociales” contempladas en Convenio Colectivo y Acuerdo de Funcionarios, durante el año 2012, con el pretexto de que la Corporación atravesaba una grave situación económica y que se debían usar esos fondos para generar empleo entre la población de la isla», destacan.

Para el próximo ejercicio de 2013, «el Pleno acaba de acordar volver a eliminar las Ayudas Sociales de todo su personal, a pesar de que los empleados públicos, después de varias reuniones habíamos puesto sobre la mesa asumir una reducción del 80 % del total de las ayudas recibidas en años anteriores, manteniendo únicamente las Ayudas al Estudio de los hijos y las Ayudas otorgadas por años de servicio y jubilación».

Las “Ayudas Sociales” contempladas en el Convenio Colectivo y Acuerdo del Personal Funcionario son un derecho de los trabajadores, máxime teniendo en cuenta, que cuando se formalizó el vigente Convenio Colectivo, se renunció a la subida de las Tablas Salariales para la equiparación con los que se cobra en otras Administraciones, a cambio de establecer el sistema vigente de ayudas sociales.

«Esta situación de crisis en la Entidad que este Grupo de Gobiernos nos quiere vender no es real. No entendemos que la salvaguarda del interés público en esta isla recaiga solamente en los trabajadores, y más cuando este Grupo de Gobierno nos ha dado muestras todo lo contrario, no han presentado ningún Plan de Ajuste del Gasto del Cabildo en estos dos últimos años, no se ha generado empleo en la isla (motivo por el que se nos quitaron las ayudas en el año 2012), no se han reducido ni un solo euro de sus retribuciones, cuando son el Grupo de Gobierno y su personal de confianza el que más ha costado a las arcas del Cabildo en las últimas legislaturas; se ha incrementado las dietas por asistencias a cada Consejo Insular de Gobierno, de 36,34 € a 150 €, no se han eliminado de sus sueldos la parte proporcional correspondiente a la paga extra de diciembre en la forma que establece la legislación vigente, tal y como han hecho en otras Corporaciones Públicas de la isla, de Canarias y del Estado».

«No entendemos que en esta época de crisis, no se acepte tomar medias para reorganizar los recursos disponibles en la Entidad, cuando se está en una supuesta situación grave derivada de una alteración de las circunstancias económicas donde el Grupo de Gobierno  debe salvaguardar el interés público y social de toda la población, y por el contrario se contrate a dos directores de área y cinco cargos de confianza, con un coste anual para el Cabildo muy superior a las ayudas que nos acaban de suprimir».

Afirman que «no es nuestra intención gobernar esta institución pública, pero tampoco podemos aceptar que se recorten nuestros derechos más allá de lo establecido por el propio Gobierno Central, y con falsos argumentos y pretensiones, además de intentar crear un estado de opinión contrario a los empleados públicos con sus afirmaciones de son unos afortunados,  bastante tienen con tener trabajo, no entendemos los argumentos de los trabajadores contra la supresión de la paga extra cuando los funcionario herreños compran fuera de la isla, por lo menos cobran a final de mes, “hay funcionarios que cobran tres y cuatro veces más que un consejero, y siempre con la amenaza velada de que se intenta no despedir a nadie ni suprimir puestos de trabajo”.

«Lo que se debe saber es que ningún trabajador del Cabildo de El Hierro cobra ni dos ni tres y mucho menos cuatro veces más que un consejero, el 80 % de los empleados públicos de este Cabildo cobran mensualmente cantidades que oscilan entre los 1.100 o 1.400 euros, estos últimos con veinte años de antigüedad, y que contribuyen con sus salarios, de manera directa, al sostenimiento de la
economía insular».

Finalmente, la Junta de Personal insiste en que «no podemos permitir, ni consentir la información sesgada y partidista que se pretende transmitir de los trabajadores, la supresión de sus derechos sin fundamento, y el criterio arbitrario e interesado de algunos cargos públicos que gobiernan nuestra Administración gestionando los recursos de todos los herreños».

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